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玄幻小說 / 6 10 月, 2020 /

高武大師
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利益的分配没有异议,那么,接下来最重要的问题就是领头羊。
谁是组织的头领,这非常重要。
正所谓,蛇无头不行。
推举出好的头领,才能带领着组织前进。
辛云的这番话,立即就得到了大家的响应和认可。
钟恩:“辛姐,你觉得怎么选,合适?”
有人说道:“我推选辛云。”
很多人赞同,说道:“辛云姐不能参与试炼,自身利益牵扯较小,她来做领头,我是赞同的。”
有人赞同,自然有人反对。
辛云跟张文凯的关系,早已经不是什么秘密,大家都知道。
而散圈虽然接纳了张文凯,但张文凯的本质还是外来人,心里总是隔着一层。辛云成为领头,大家也会担心她偏心,额外的关照张文凯。
因此,有人觉得,辛云并不合适。
赞同的人,觉得辛云的品行一直都不错,没道理忽然就变得私心重重,而且她本身无法走入建宇屋,利益瓜葛少,相对能够秉公处理事情。
反对的人,觉得辛云跟张文凯是恋人,辛云成为头领,就跟张文凯成为头领没啥差别,利益瓜葛少这种说法是不成立的。
双方各有各的道理,谁也不能说服谁。
钟恩说道:“还是老办法,靠本事吧。”
“靠本事?”众人好奇。
钟恩:“还是以方案论高低。一个月以后,大家拿出方案,方案最好的人就是领头。而头领第一个通关,也是合情合理。”
他这么一说,大家也都原则性赞同。
但是这里面还是有两个问题,有人说道:“钟哥的提议固然是好的,但是有两个问题还没有解决。第一个问题,根据方案来比拼的话,头领至少要在一个月以后才能诞生,而最近这些时间,需要主持,需要安排事务,同样需要一个服众的话事人。”
这倒是事实。
钟恩说的办法大家也认同,但炼器联盟的头领,得拖到一个月以后。
这一个月内,还有很多事情要做,需要个带头人。
有人笑道:“这事情何等简单,请辛云姐暂代。
最早意识到要合作的人,是辛云姐;最早也是她在召集大家聚会;同样,也是她提出了倡议。这段时间,也是辛云姐在忙活……组建炼器联盟的事情,是她跑前跑后,于情于理,她都可以做头领。而今暂代,更是毫无问题。”
支持辛云的人还是比较多的。
有人这么说,支持者不少。
刚才提出问题的人说道:“第一个问题,就算是解决了吧。第二个问题,方案做得好,未必就适合当头领。头领需要组织能力,协调能力,也需要时间和精力。方案做得好,炼器厉害的人,必然在炼器方面花的心思多,但一个联盟、一个组织,需要的是有统筹能力、协调能力、领导能力的人。
在这方面,技术最厉害的人,往往追不适合做头领。
平心而论,咱们之中,技术最厉害的那几个人,大多都不喜欢俗务的吧。”
这个问题很深刻。
仔细一想,说的对极了。
炼器技术最厉害的人,往往都是技术宅,能力且不说了,光是主观上就不太喜欢俗务。这样的人,带领炼器联盟,肯定是做不好的。
这个思考,基本上是否决了钟恩的提议。
有人说道:“总得有个话事人,总得有个头领。”
“得拿出一个大家都非常认可的指标,不然,这个头领恐怕是选不下去。”
争议太多,达成共识就太难。
最后,有人说道:“话事人可以不止一个呀。君山的部长,也从来都不是一个人呀。”
这么一说,思路倒是开阔了。
头领没必要执着于一个人呀。
完全可以根据需求,存在多个首领。
当首领意见不同时,进行首领间的表决即可。
于是,大家就顺着这个思路开始讨论,交换意见和想法,最终,大家决定,推举出三位盟主比较合适。
辛云是三位盟主之一。
在另外两位盟主还没有产生时候,她全权负责炼器联盟的事务。
第二位盟主,由方案产生。
第三位盟主,由技术产生。
炼器联盟的盟主不能只是个技术宅,但是头领里面却不能没有技术宅,毕竟,炼器联盟的根基还是炼器技术,炼器师的核心竞争力还是炼器技术。倘若头领里面没有技术宅,而都全是管理和权谋,那么,组织就必然会越走越歪。
辛云成为盟主,算是能力、认可度、品行等等因素,综合起来以后,能够得到相对广泛认可的人选。
由方案产生第二个盟主,主要是针对这次的试炼。
能够拿出最优方案的人,对试炼肯定会尽心。如果性格比较宅,或者能力有欠缺,辛云也可以弥补。
由技术产生第三个盟主,这是得到技术宅最广泛认可的要求。
炼器师的圈子里,始终是对技术的认可度最高。
这是一条几乎人人都认可的办法。
同样,绝大多数人也都认为,联盟内部需要一个跟人脉无关、跟利益无关,单纯就是炼器厉害的高手。
这个办法,也算是得到了最广泛的认同。
之后,辛云就以盟主的身份,继续主持聚会,然后开始制定章程,和组织纪律。
无规矩不成方圆。
如何加入联盟,要遵守什么样的规矩,能享受什么样权力,要承担什么样的义务。
组织内部有着什么样的纪律。
什么事情是值得鼓励的,什么事情是不允许的。
这些东西,也得讨论出个条条框框来。
而这些东西,往往容易被人忽略。
很多时候,人们靠着热情集结成组织,但是,光靠热情是走不远的。
只有存在着共同的目标,拥有共同的追求,并且还得在拥有领头人的基础上,制定出符合现实需求的组织章程和纪律,这样的组织才能走得远。
而现在,炼器联盟还处于构想之中,也是指定规章制度的最佳时候。
因为这个时候,人的诉求是单纯的。
这个时候,没有既得利益,也没有圈子,私心也少,可争抢的利益也极少。
在这种时候指定规则,每个人都处于私心少,公心多的心态。


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